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岗位职责：
1，监督完成餐厅日常经营工作，制定员工考勤表，检查员工出勤状况。
2，负责制定餐厅推销计划，服务程序的规范实施。
3，热情待客，态度谦和，妥善处理好客人投诉，不断改善服务质量，加强现场管理。
4，检查餐厅的服务质量，把好餐厅出品服务的每一关。
要求：
1,45岁以下，形象好，气质佳，有一定的职业素养。
2.男女不限，有同行业管理经验者优先录录用，热爱餐饮行业。
3，有一定的责任心，有大局意识，爱岗敬业，吃苦耐劳。

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