做好人伤案件的理赔处理和服务工作，完成权限范围内人伤案件的查勘、跟踪、调查、调解等工作，对业务操作中存在的问题及时进行总结并反馈。
1.开展人伤跟踪工作。
2.小额人伤案件管理。
3.接受人伤咨询工作。
3.组织、参与或协助开展人伤理赔调查工作。
4.开展人伤赔偿调解工作。
5.人伤诉讼案件管理。
6.跟踪和协调人伤案件各个环节的理赔服务工作。
7.上级交办的其它工作事项。
薪资福利待遇：
1、稳定的薪资待遇。额外享有防暑降温费、取暖费、生日卡、交通补助等。
2、社保待遇（五险一金）。职工养老保险、职工医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金。
3、双休日及法定节假日。
4、节日福利。端午节、中秋节、春节、三八妇女节。
5、带薪年假。入职满一年后享受5日带薪年假，随工龄增加，年假也随之增加。
6、商业保险。雇主责任险、商业补充医疗保险。
7、其他：企业年金保险、享受免费年度体检、职工餐厅。
  基本任职要求：
1、学历：全日制本科及以上毕业生；
2、专业： 理工类相关专业优先，非艺术类；
3、年龄：35周岁及以下。

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