任职要求：
1.具备良好的沟通能力和团队合作经验；
3.具有较强的市场分析能力和课程推广技巧；
4.能够独立处理和解决客户的反馈和问题；
5.有责任心，能够按时完成分配的任务。
6.1990年以后出生。
7.本科及以上学历。
6.无犯罪记录(无犯罪记录证明)
7.身体健康(体检报告)
8.五年以上本行业经验(重要)

岗位福利详细介绍：
1、月8天休假，签订正式合同缴纳五险一金（养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险、住房公积金）。
2、每月50元团建费用，每年7月、8月50元高温补贴，每年12月、1月50元取暖补贴。
3、教师节、妇女节、端午节、中秋节、春节都有福利礼品和相应的假期。
4、每年员工孩子的学平险可以报销。
5、员工父母每月可领取公司发放的养老金
6、员工孩子补课一对一费用打5折，班课全部免费。
7、每月未休完的假期可以攒假次月再休，节假日不用调休攒假，休假采用8+X模式（例：国庆3天+原本8天休假，当月假期为11天）（春节当月可休13天、五一当月可休11天、国庆当月可休11天）
8、工龄补贴为工龄X20元每月。
       试用期为1-6个月，试用期结束签订正式劳动合同（全国统一版合同）
      学校成立8年时间，运营发展良好，现招聘培训行业资深牛人加入，共创美好未来！校长面试，流程简单，薪资可谈，福利保证。

工作地址

信达国际18楼

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